Catégorie : interview
Au-delà de la variété des missions, de la proximité du management et de l’accès à la formation – y compris pour les stagiaires -, c’est aussi la vie sociale cultivée au sein du cabinet qui nous permet de nous positionner dans le top 10 du classement HappyIndex® Trainees 2024 de ChooseMyCompany.
Forst de notre promesse RH axée sur l’accompagnement et le développement des compétences, sur des actions concrètes en faveur de la diversité et l’inclusion ainsi que sur la qualité de vie au travail, nous portons beaucoup d’attention à nos stagiaires que nous considérons comme des talents en devenir.
Dans cet article, Camille Le Bras – Directrice des Ressources Humaines – revient sur notre politique RH et la singularité de la culture d’entreprise de Mews Partners.
